מערכת אחת שהופכת את התפעול שלכם
לצוות של AI Agents
המותאמים לתהליכי העבודה ומחוברים למערכות ולדאטה של החברה
בכל חברה יש תהליכים שאפשר לבצע מהר יותר, חכם יותר ובאופן אוטונומי. אנחנו מחברים את ה-AI למערכות, לערוצי התקשורת ולתהליכים שכבר קיימים ומתאימים אותו לדרך שבה החברה שלכם עובדת, לא להפך.
אנחנו יושבים מעל ה-ERP, ה-CRM והמערכות הקיימות ומפעילים שכבה של עובדי AI שמבצעים תהליכים שלמים.
בלי תהליכי פיתוח והטמעה שנמשכים חודשים. מתחילים מתהליך העבודה שלכם, מתאימים את עובד ה-AI ומחברים אותו למערכות הקיימות - תוך 3 ימים תוכלו לראות הדגמה, ובתוך 4 שבועות לעלות עם העובד הראשון לאוויר.
ספרו לנו איך הצוות שלכם עובד היום — על מה הוא אחראי, באילו מערכות הוא משתמש ואיפה נמצאת העבודה שאפשר להעביר ל-AI. יחד נגדיר את התפקיד הראשון לעובד ה-AI.
בתוך 3 ימים תראו את עובד ה-AI בפעולה, על בסיס העבודה, המידע והתרחישים האמיתיים של הצוות שלכם.
מתאימים את העובד לתפקיד, מחברים אותו למערכות ולמידע הרלוונטי ומגדירים את הפעולות, ההרשאות והגבולות שלו.
משלימים בדיקות והתאמות ומכניסים את עובד ה-AI לעבודה לצד הצוות שלכם, כחלק מסביבת העבודה הקיימת.
מגדירים מראש את מקרי הקצה והשלבים הרגישים בתהליך. כשנדרשת החלטה אנושית, ה-Agent עוצר ומערב את הגורם הרלוונטי — מאשרים, מתקנים או דוחים, ומשם העובד ממשיך בתהליך באופן עצמאי.
נועהנועה זיהתה את הלקוח ואת פרטי ההזמנה, בדקה זמינות ומחיר מול ה-ERP והכינה את ההזמנה לקליטה. נדרש אישור לפני פתיחת ההזמנה במערכת.
רוןרון אסף את ההצעות עבור דרישת הרכש, השווה מחירים, זמני אספקה ותנאי תשלום וזיהה את ההצעה המתאימה ביותר בהתאם לדרישות שהוגדרו.
דניאלדניאל זיהה את הלקוח וההזמנה, בדק את סטטוס האספקה ב-ERP ומצא מועד חלופי זמין. שינוי המועד דורש אישור לפני עדכון ההזמנה ושליחת תשובה ללקוח.
להמחשה — כך נראית בקשת אישור מהסוכן, עם הנתונים שעל בסיסם היא נוצרה.
הגדירו לאילו מערכות, נתונים ומידע כל עובד AI יכול לגשת בהתאם לתפקיד שלו.
הגדירו אילו פעולות מתבצעות באופן עצמאי ואילו דורשות אישור לפני ביצוע.
כל פעולה מתועדת, כך שניתן לראות מה בוצע, מתי ובאיזו מערכת.
עקבו אחר פעילות עובדי ה-AI, תהליכים פעילים, חריגות ומקרים שדורשים התערבות.
עקבו אחר צריכת ה-AI והעלויות והגדירו מגבלות בהתאם לצורך.
ניהול גישה למערכת לפי משתמשים ותפקידים, כולל חיבור למערכות ההזדהות הארגוניות.